أخبار
VR

كيف يقوم الرجل الثاني في مكان العمل بالفندق بعمله بشكل جيد؟ - حنبي للنسيج

2022/02/09

نظرًا لأن منصب النائب غالبًا ما يلعب دورًا مزدوجًا: بالنسبة للمنصب بدوام كامل ، فإن منصب النائب هو المدير المساعد ، ومن واجبه أن يكون مساعدًا جيدًا للمخرج ، ويتعاون بشكل وثيق مع المنصب المتفرغ لتوجيه "مسرحية" " نحن سوف؛ بالنسبة للعمل المسؤول عن نفسه ، يكون النائب هو أيضًا المدير ، ويجب أن يفسح المجال كاملاً لمبادرته الذاتية ، وينسق جميع جوانب القوة ، ويلعب دورًا في عرقلة جانب واحد.  


فكيف نلعب "دور" منصب نائب على مستوى القاعدة ونكون الرجل الأيمن في الوظيفة الرئيسية؟ من خلال الممارسة ، أشعر أن لديّ الخبرات الأربع التالية:  


                                   غرفة الفندق

العمل كمستشار للموظفين حول نية المنصب الرسمي

1. للمساعدة في صنع القرار وأن تكون مستشارًا جيدًا للموظفين.  

من المهم للنائب أن يأتي بأفكار جيدة ويساعد في صنع القرار. يجب أن يشارك النواب في صنع القرار وألا يكونوا سلبيين. يجب أن يكونوا مستشارين للموظفين ويقدموا اقتراحات حول العمل الكلي ، وأن يستخدموا عقولهم بنشاط ، ويفكروا في الطرق ، ويفعلوا كل ما هو ممكن لتنفيذها ، ويقدموا اقتراحات عملية. إذا كنت لا تستطيع تولي وظيفة ، يمكنك فعل ما تريد ، والتعامل معه بشكل سلبي ، وعدم القيام بأي شيء.  


2 ، أن يكون لديك فكرة جيدة ، لا توجد أفكار ملتوية.  

يجب أن تفي الاقتراحات المقدمة بمتطلبات الرؤساء والوضع الفعلي للفندق ، مما يفضي إلى البناء الشامل والبناء طويل الأجل والبناء الأساسي للأعمال الفندقية ، بحيث لا توجد أفكار تنتهك لوائح السياسة ، والاقتراحات التي تفعل ذلك. لا تتفق مع الوضع الفعلي للوحدة لا يتم إثارتها ، ويتم طرح الآراء من قبل المرؤوسين والنصائح لمنعها.  


3. تم اتخاذ القرار ويجب تنفيذه بشكل جيد.  

يجب تنفيذ القرارات التي تم تشكيلها من قبل الفريق تنفيذاً كاملاً ، ولا يمكن اقتراح أفكار وشعارات جديدة بشكل تعسفي مما يتعارض مع التصميم على زعزعة الموقف الرسمي.  


                                   لحاف فندق


خاصة عندما يتم رفض رأيك ، لا يمكن أن يكون لديك مشاعر سلبية. حتى إذا أثبتت أن رأيك صحيحًا من الناحية العملية ، فلا تدلي ببيان في كل مكان ، وتجادل حول من هو على حق ومن هو على خطأ. تعلم دائمًا روح التعليمات من رؤسائك وافهم الاتجاه جيدًا ؛ دائما التحقيق والبحث لفهم الوضع الفعلي للوحدة ؛ فهم دائمًا التجربة الأفقية ولديك "إطار مرجعي" صحيح ؛ استخدم عقلك دائمًا للتفكير في المشكلات والعثور على أفضل "نقطة دمج" ".  


بهذه الطريقة فقط ، يمكن للفريق تبني الأفكار وجذب انتباه كبار المسؤولين. 


                          فندق حماية حصيرة  


في مكان لا تسلل حسب تقسيم العمل للتنفيذ  


أن يكون المرء في مكانه وليس التسلل هو المطلب الأساسي لكل كادر قيادي. عدم التواجد في المكان هو علامة على الافتقار إلى الاحتراف ، وتجاوز ذلك يتعارض مع سلطات الآخرين. لأداء واجباته ، ينبغي للنائب أن يفي "بالأربعة" التالية:  


1. وجود الدعاية والتعبئة.  

يجب أن يكون النائب قادرًا على نقل قرارات المجموعة الحزبية ونية المكتب الرئيسي في الوقت المناسب وبدقة. دع الكوادر والعاملين يفهمونها ويقبلونها ويحولونها إلى أفعال واعية.  


2. وجود إرشادات محددة.  

عادةً ما تذهب إلى القسم المسؤول عن التحقيق والبحث ، وفهم حالة العمل بشكل شامل وجدي ، وتقوية التواصل مع الكوادر في القسم المسؤول ، وفهم الصعوبات والمشاكل الموجودة في إكمال العمل المحدد من قبل الرفاق في الوقت المناسب ، واتخاذ مبادرة للمساعدة في حل وزيادة التنسيق. . بالنسبة للعمل الذي تكون مسؤولاً عنه ، يجب أن تأخذ زمام المبادرة لفهمه ، واستكشاف الطريق ، وإظهار حسن المظهر ، والتأكد من تنفيذه.  


                                 رداء حمام الفندق


3. تحقق والإشراف في المكان.  

أثناء القيام بعمل المعاملات بشكل جيد ، يتم تنفيذ المركز التدريجي للوحدة والعمل الرئيسي ، بالإضافة إلى العمل المطلوب من قبل الوضع العادي لمرات عديدة ، في كل منصب وكل رابط.  


4. اطلب التعليمات والتقرير في المكان.  

اجعل "قائد" الفندق يعرف مدى تقدم العمل المحدد في أي وقت ، ويدرك الموقف في الوقت المناسب. إذا لم تكن متسللاً ، يجب أن تفعل ما تحتاجه لتقرر من خلال منصبك الرسمي ، ولا تقوم "بإجراء المكالمة النهائية" ؛ لا تتولى السلطة عندما يكون هناك شخص آخر مسؤول عنها ؛ لا تتدخل فيما يجب على مرؤوسيك تنفيذه.  


                                   وسادة الفندق


المساهمة غير مشهورة ، قم بعمل المزيد تحت "الأفق"  


في رأيي ، عندما يشغل منصب نائب ، يجب أن يتمتع المرء بالصفات الأيديولوجية التالية: سحب الخطوط الجانبية والعمل الجاد ، وتعويض الثغرات بالمناورات ، وبذل المزيد من الجهود وتصبح أقل شهرة ، وغناء الوجوه السوداء دون التنافس على الفضل. منصب النائب هو ظل المنصب بدوام كامل. عندما تكون هناك درجات ، تكون الشمس في المقدمة ، والظل في الخلف ؛  


عندما تكون هناك مشكلة ، تكون الشمس في الخلف والظل في المقدمة. لذلك ، يجب على النائب أن يصحح موقفه: لا تنافس على بطل الرواية ، ولا تسرق المشهد ، ولا تأخذ زمام المبادرة ، وكن على استعداد لأن تكون ورقة خضراء وعصفر. عند مواجهة المواقف المعقدة والمشاكل الشائكة ، يجب أن نتحلى بالشجاعة لتحمل المخاطر ؛ عندما نقوم بمهام عاجلة وصعبة وخطيرة ، يجب أن نتحمل بشجاعة أعباء ثقيلة ونحل المشاكل بصدق ؛  


                                      منشفة الفندق   


عند التنفيذ ، ركز دائمًا على عملية صنع القرار لدى مدير الفندق ونية الموقف الرسمي ، واطلب التعليمات والتقارير في الوقت المناسب ، ولا تستخدم اسم الابتكار لإنشاء طريقة مختلفة لبناء مكانتك الخاصة ؛ الموقف ، على استعداد ليكون بطلا مجهولا ؛ 


للتعامل مع الأخطاء ، يجب أن تكون لدينا الشخصية والشجاعة لنكون على استعداد لتحمل المسؤولية. فكر في المشكلة من منظور الموقف الرسمي في كل مكان ، وقم بتنفيذها وفقًا لتقسيم العمل الخاص بك.  


                                 منشفة الفندق  


تشكل المسرح دون تفكيك المسرح ، وتحافظ بوعي على وحدة الفريق وهيبة الموقف الرسمي.   


الفريق ككل ، وفقط عندما يتعاون الأعضاء مع بعضهم البعض ، يمكن ممارسة دور كل شخص بشكل كامل ويمكن ممارسة قوة الكل. أكمل كل منكما الآخر بعرض جيد ، واقطع كل منكما الآخر. لذلك ، يجب أن ندعو "الفردي" كأبطال و "فرق" للفوز بميداليات ذهبية.  



1. ضرورة تقوية الروح الحزبية وتعويض وحدة فريق الصيانة.  

انظر أكثر إلى مزايا الآخرين ، ولا تناقش الصواب والخطأ للآخرين ، وتعامل مع بعضكما البعض بصدق. إذا كان لديك ما تقوله شخصيًا ، يجب أن تضرب الجرس أمامك ولا تدق الطبل خلف ظهرك. عندما يكون هناك تعارض داخل الفريق ، يجب عليك حله بفاعلية وعدم "إضافة الزيت والخل".  


                            مجموعة أدوات النظافة الفندق


2. يجب أن نولي اهتماما وثيقا للتنفيذ والتعويض عن الانتهاء من المهمة.  

يجب أن تفكر فيما لم تتوقعه من منصبك الرسمي. يجب أن تبذل قصارى جهدك للقيام بالأشياء التي يحددها منصبك الرسمي. عندما ترتكب أخطاء في منصبك الرسمي ، فعليك تعويضها. لا يمكنك الوقوف جانبا ومشاهدة النكات.  


3. كن صارمًا مع نفسك وعوضها في جو إيجابي.  

الالتزام بمبدأ دعم الحقوق العامة ، والتصرف بطريقة عادلة ، والاحترام ، والفحص الذاتي ، والشرطة الذاتية ، والتحفيز الذاتي ، واطلب من الآخرين القيام بذلك ، افعل ذلك بنفسك أولاً ؛ بحزم لا تفعل ما تمنع الآخرين من القيام به. كن شخصًا مستقيماً ، وكن مسؤولاً بسجل نظيف ، وخلق صورة جيدة للكوادر القيادية.  


  

معلومات اساسية
  • سنة التأسيس
    --
  • نوع العمل
    --
  • البلد / المنطقة
    --
  • الصناعة الرئيسية
    --
  • المنتجات الرئيسية
    --
  • الشخص الاعتباري
    --
  • عدد الموظفي
    --
  • قيمة الإخراج السنوي
    --
  • سوق التصدير
    --
  • تعاون العملاء
    --
Chat with Us

إرسال استفسارك

المرفق:
    اختر لغة مختلفة
    English
    Español
    العربية
    français
    ภาษาไทย
    Português
    Deutsch
    日本語
    한국어
    русский
    اللغة الحالية:العربية